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CDI – Chargé de Travaux HTB H/F (France)


Nom de l’entreprise

Schneider Electric


Lieu du poste


Description du poste

Missions



 



Transfo Services, filiale du groupe Schneider Electric, est le spécialiste de la Maintenance des postes de transformation électrique toutes marques HTB - HTA - BT et des services associés sur site et en atelier. Vos activités consiteront à :



 



  • Organiser, préparer et réaliser des interventions de maintenance, des opérations de rénovation et des expertises sur des sites clients (RTE, gros bâtiments, usines de tous secteurs d'activité, etc.)

  • Représenter le Groupe SCHNEIDER ELECTRIC auprès de nos clients

  • Être en lien avec les clients afin de garantir leur haut niveau de satisfaction

  • Participer au développement de l’activité par un rôle de prescription technique de nos solutions lors des interventions clients





Profil





Titulaire au minimum d’un Bac à Bac+2 minimum en Electrotechnique ou en Mécanique, vous possédez idéalement une première expérience en HT.





Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, d’esprit d’équipe et vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.





Des déplacements fréquents et des découchages sont à prévoir au niveau national.





Pourquoi nous?



Schneider Electric est la référence en matière de transformation numérique de la gestion de l'énergie et de l'automatisation. Nos technologies permettent au monde d'utiliser l'énergie de manière sûre, efficace et durable. Nous nous efforçons de promouvoir une économie mondiale à la fois viable sur le plan écologique et hautement productive.





34 milliards d'euros de chiffre d'affaires global



128 000+ employés dans plus de 100 pays



45 % du chiffre d'affaires de l'IoT



5 % du chiffre d'affaires consacré à la R&D









Vous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu.





Schneider Electric a pour politique de fournir des possibilités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, du transfert et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, quelle que soit leur race, religion, couleur, sexe, handicap, origine nationale, ascendance, âge, statut militaire, orientation sexuelle, état matrimonial ou toute autre caractéristique ou conduite légalement protégée. Agences concernées : Schneider Electric n’accepte pas de curriculum vitæ soumis de façon spontanée et ne sera pas responsable des frais occasionnés par de tels envois.






Site internet

https://ars2.equest.com/?response_id=bfea51cef0c79ff3507ebea93cf23e00